Centrul de Proiecte al Municipiului Timișoara își dublează numărul de angajați

E foarte mult de lucru pentru gestionarea vieții culturale a Timișoarei, așa că e nevoie de oameni. Centrul de Proiecte al Municipiului Timișoara caută experți în relații publice și proiecte, dar și juriști și economiști.

Centrul de Proiecte al Primăriei Timișoara a scos la concurs, în luna iunie, șase posturi: contabil-șef, economist, consilier juridic, expert relații publice și comunicare, expert programe și proiecte și inspector de specialitate programe și proiecte. Au fost depuse 41 de dosare, din care 11 au fost respinse în prima fază. Cea mai mare concurență a fost la expert în relații publice și comunicare, unde au fost nu mai puțin de 12 candidați. Cel mai mic punctaj la angajare l-a avut însă unicul candidat la postul de consilier juridic, care a adunat doar ceva mai mult de 50 puncte, din 100 posibile.

A fost, de fapt, a doua încercare de a găsi oameni care să lucreze în această structură careva gestiona, practic, întreaga viață culturală a Timișoarei. La concursul organizat în luna aprilie au fost patru posturi și un singur candidat: Alexandra Rigler, care este acum directorul centrului.

Ce se caută

Urmează, în curând, al treilea concurs de angajare. Consilierii locali au aprobat recent o mărire a organigramei centrului, care prevedea doar șapte posturi. La CPMT, vor fi disponibile, la Compartimentul programe, proiecte și relații publice, un post inspector de specialitate grad profesional IA, un post inspector de specialitate grad profesional I și trei posturi de expert grad profesional II. La Compartimentul financiar-contabil și juridic vor fi scoase la concurs un post inspector de specialitate grad profesional IA și un post inspector de specialitate I.

Centrul de Proiecte va prelua și „funcția de administrare de spații și alte resurse logistice, inclusiv dezvoltare prin metode participative a conceptelor de funcționalizare a spațiilor culturale, sociale și educative din oraș”,. El trebuie, de asemenea, să aibă o capacitate mai mare „de a oferi asistență și sprijin în scrierea de proiecte, curatoriat, dezvoltare de parteneriate intersectoriale și scalarea impactului”, dar și dezvoltarea „funcției de monitorizare, evaluare și analiză de impact a proiectelor și programelor finanțate”.

Inspectorul de specialitate grad profesional IA are, pe grila de salarizare, un salariu de bază cuprins între 6.121 și 6.477 lei. Inspectorul de specialitate I are între 5.725 și 6.034 lei, iar expertul grad profesional II, între 6.000 și 7.469 lei.